Peluncuran Buku Manajemen dan Kinerja Karyawan ini juga menghadirkan langsung penulis buku, Dr. H. Mukhsinuddin, M.M., yang juga Koordinator FAME Aceh Barat dan Dosen STAIN Teungku Dirundeng Meulaboh. Dalam paparannya, Mukhsinuddin menekankan pentingnya strategi manajemen karyawan dalam mendukung kinerja organisasi yang optimal di era modern.
“Sumber daya manusia merupakan aset paling berharga dalam organisasi. Manajemen yang baik tidak hanya soal administrasi, tetapi juga bagaimana memotivasi, mengembangkan, dan memberdayakan karyawan agar organisasi dapat bersaing secara berkelanjutan,” ujar Mukhsinuddin.
Kendati demikian, Dr. Marlizar, S.E., M.M., Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Aceh, Dalam pemaparan Materi, membahas tantangan serta tren manajemen organisasi di era digital.
Buku ini menjadi salah satu referensi menarik dalam dunia belajar tentang ilmu manajemen. Pasalnya kita saat ini butuh strategi yang mumpuni dalam menghadapi tantangan global dalam dunia manajemen. Baik itu organisasi bisnis maupun dunia kerja lainnya. Dari bagian bab yang diuraikan penulis, terdapat alur dan tatacara yang sangat mudah dipahami oleh pembaca, Ujarnya.
Oleh sebab itu, kita apresiasi dan ucapan selamat atas peluncuran Buku Manajemen dan Kinerja Karyawan pada hari ini, dan kita siap berkolaborasi diterbitan berikutnya hingga karya-karya yang lahir selanjutnya bisa menjawab semua tantangan issue yang sedang tren saat ini, Demikian Marlizar.
Diskusi dan Peluncuran Buku Manajemen dan Kinerja Karyawan pada hari ini di pandu oleh Aljawahir, S.Sos atau yang akrab disapa Aduen Alja. Ia merupakan Founder Inspirasi Training Outbound, yang berhasil menjaga suasana diskusi tetap interaktif dan dinamis.
Peserta yang hadir mendapatkan buku karya Mukhsinuddin lengkap dengan tanda tangan penulis, e-sertifikat, serta konsumsi ringan. Selain itu, kegiatan ini menjadi ajang silaturahmi dan berbagi wawasan antarpegiat manajemen di Aceh.
Founder Ruang Lingkup, Harir, menyampaikan apresiasinya atas antusiasme peserta. “Alhamdulillah, kegiatan ini mendapat sambutan luar biasa. Jumlah peserta melebihi target awal Walaupun Terkendala Cuaca. Ini membuktikan bahwa minat terhadap isu manajemen sumber daya manusia dan organisasi di Aceh sangat tinggi,” ujarnya.
Kegiatan ini diharapkan menjadi awal dari diskusi-diskusi rutin seputar pengembangan sumber daya manusia dan organisasi di Aceh pada masa mendatang. (*)